岗位职责:
1、主持公司在电网板块的研发、技术、生产端的各项管理工作;
2、负责公司在电网侧的新品开发、技术团队组建、对外高层技术论坛交流、知识产权的申报等;
3、负责公司整体的产线搭建、工厂管理及品质管理提升;
4、负责公司整体生产资料、工艺设备、半成品、成品的物资采购管理;
5、完成总经理交办的其他工作事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气系统及工业自动化类、机电类专业;
2、限男性,年龄在38—55岁之间(条件优异者可放宽至60岁);
3、在电网系统一次或二次设备技术领域,有较强的系统认知和理论基础;
4、10年以上电网领域工作经验,5年以上变配电领域一、二次设备生产管理或技术开发经验;
5、对电网系统的发展认知清晰,对新技术、新产品、新应用领域把握明确;
6、有对电力领域技术创新的热爱和创业激情。
1、主持公司在电网板块的研发、技术、生产端的各项管理工作;
2、负责公司在电网侧的新品开发、技术团队组建、对外高层技术论坛交流、知识产权的申报等;
3、负责公司整体的产线搭建、工厂管理及品质管理提升;
4、负责公司整体生产资料、工艺设备、半成品、成品的物资采购管理;
5、完成总经理交办的其他工作事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气系统及工业自动化类、机电类专业;
2、限男性,年龄在38—55岁之间(条件优异者可放宽至60岁);
3、在电网系统一次或二次设备技术领域,有较强的系统认知和理论基础;
4、10年以上电网领域工作经验,5年以上变配电领域一、二次设备生产管理或技术开发经验;
5、对电网系统的发展认知清晰,对新技术、新产品、新应用领域把握明确;
6、有对电力领域技术创新的热爱和创业激情。
职位类别: 技术研发工程师
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1.5-2.5万/月申请职位任职资格: 1、本科,15年电气专业经历,5年以上施工图审核经历; 2、有研高优先,有注册电气工程师优先,且条件可放宽; 3、有亮化设计、智能化设计经验优先。
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1.5-2万/月申请职位任职要求: 1、本科及以上学历,电力工程及其相关专业,具有工程师以上职称; 2、接受过同行业相关专业技术等方面知识专业培训; 3、沟通、洽谈能力强,精通电力法规; 4、熟悉变电设计工程的电气一..
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1-2万/月申请职位任职要求: 1、本科及以上学历,电力工程及其相关专业,具有工程师以上职称; 2、接受过同行业相关专业技术等方面知识专业培训; 3、沟通、洽谈能力强,精通电力法规; 4、熟悉变电设计工程的电气一..
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1-3万/月申请职位任职资格: 1、 机电、自动化等相关专业专科及以上学历,工作经验10年以上,同行业8年以上相关设计经验。 2、 具有同岗位5年以上相关管理经验,具有较强的领导能力,较强的责任心和良好的组织管理..
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1-2万/月申请职位1、大学本科或以上学历,具有注册电气工程师证(发输变电); 2、5年以上110kV及以上电压等级输变电工程设计经验,熟悉电力工程设计规范; 3、有高度的责任心,良好的团队合作精神和严谨的工作作..
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1-1.5万/月申请职位工作职责: 1、在总经理的领导下全面负责公司的生产技术、安全、质量管理工作,对总经理负全责。 2、组织审查项目技术方案,在保证项目安全、满足运行工况的前提下优化设计方案。 3、审查项目施工组..
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1.5-2万/月申请职位我们需要您: 1、全日制本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业毕业; 2、5年及以上电力行业变电一次设计工作经验。熟悉智能变电一次相关设计规范、标准。能独立承担或主持220kV及以下变电站..
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1-2万/月申请职位职位描述: 1. 负责组织公司所有电力安装施工项目的实施; 2. 把控项目现场安装工程全过程的质量、进度、工期监督管理工作; 3. 做好各项目的人、材、物的协调管理工作; 4. 配合总经理完成公司..
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